Бази даних


Наукова періодика України - результати пошуку


Mozilla Firefox Для швидкої роботи та реалізації всіх функціональних можливостей пошукової системи використовуйте браузер
"Mozilla Firefox"

Вид пошуку
Повнотекстовий пошук
 Знайдено в інших БД:Книжкові видання та компакт-диски (1)Журнали та продовжувані видання (1)Реферативна база даних (2)
Список видань за алфавітом назв:
A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W  
А  Б  В  Г  Ґ  Д  Е  Є  Ж  З  И  І  К  Л  М  Н  О  П  Р  С  Т  У  Ф  Х  Ц  Ч  Ш  Щ  Э  Ю  Я  

Авторський покажчик    Покажчик назв публікацій



Пошуковий запит: (<.>A=Лема Г$<.>)
Загальна кількість знайдених документів : 3
Представлено документи з 1 до 3
1.

Лема Г. В. 
Планування соціально-економічних заходів з розвитку компетенцій працівників підприємств в умовах міжнародної економічної діяльності [Електронний ресурс] / Г. В. Лема, І. Б. Олексів, Т. Ю. Лісович // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". Серія : Проблеми економіки та управління. - 2018. - № 897, Вип. 2. - С. 57-64. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/VNULPP_2018_2_9
Розглянуто ефективність оцінювання компетенцій працівників підприємств. На підставі запропонованих заходів розвитку компетенцій працівників за умов обмеженого ресурсного забезпечення побудовано економіко-математичну модель, яка передбачає вирішення різноманітних проблем із підвищення рівня розвитку компетенцій працівників, що, своєю чергою, впливає на рівень ефективності інноваційної діяльності підприємств.
Попередній перегляд:   Завантажити - 162.006 Kb    Зміст випуску    Реферативна БД     Цитування
2.

Лема Г. В. 
Особливості оцінювання корпоративно-соціальної відповідальності на підприємстві [Електронний ресурс] / Г. В. Лема, І. Б. Олексів, Т. Ю. Лісович // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". Серія : Проблеми економіки та управління. - 2019. - Вип. 4. - С. 89-95. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/VNULPP_2019_4_13
Розглянуто особливості оцінювання корпоративно-соціальної відповідальності на підприємстві, в основу якої покладено ефективність формування корпоративно-соціального звіту. Постійна взаємодія підприємства з суспільством передбачає пошук нових методів їх взаємозв'язку. Одним із таких методів є формування корпоративно-соціального звіту підприємства. Найпоширенішими прикладами формування корпоративно-соціальних звітів є стандарти GRI (Sustainability Reporting Guidelines)^aISO 26000 (AA1000 stakeholder engagement Standard) і Form-10-k тощо. В їх основу покладено оцінювання економічних^aсоціальних та екологічних результатів роботи підприємства. Оцінювання зазначених аспектів і формуватиме ефективність взаємодії підприємства з суспільством.
Попередній перегляд:   Завантажити - 249.682 Kb    Зміст випуску    Реферативна БД     Цитування
3.

Вільгуцька Р. Б. 
Інвестиційна привабливість підприємств: оцінка, організаційне забезпечення, управлінські компетенції [Електронний ресурс] / Р. Б. Вільгуцька, Г. В. Лема, О. Є. Федорчак, Л. І. Михайлишин // Актуальні проблеми розвитку економіки регіону. - 2020. - Вип. 16(2). - С. 158-170. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/aprer_2020_16(2)__18
Попередній перегляд:   Завантажити - 340.992 Kb    Зміст випуску     Цитування
 
Відділ наукової організації електронних інформаційних ресурсів
Пам`ятка користувача

Всі права захищені © Національна бібліотека України імені В. І. Вернадського